炎炎夏日，濃濃牽掛。踏入五月的廣州，高溫濕熱天氣延續不斷，給公司員工的身心健康帶來了一定影響。為切實做好盛夏高溫時期防暑降溫工作，保障一線員工的身體健康，落實一線員工防暑降溫措施，每年5月至10月，由紅棉黨支部、工會聯合組織每周定期為員工送上精心熬制的綠豆糖水等傳統廣式消暑糖水，為大家“送清涼”。

天氣雖然炎熱，清涼的慰問給戰斗在酷暑中的一線員工帶來了絲絲清涼，不僅鼓舞了員工士氣，更激發了工作熱情，又進一步營造了和諧氛圍。

許多員工由衷地說：“紅棉是我們的家，隨時都關心我們的身體和健康”。他們都表示要好好工作，用實際行動來感謝公司、感謝公司領導的關心和愛護。

紅棉始終關注每一位員工，關心他們的工作和生活，為他們創造良好的工作和生活環境，保障他們的身心健康，并致力于打造良好的企業文化，通過各種途徑對員工進行關懷和鼓舞，不斷增強他們的愛企熱情和愛崗熱情，并牢固樹立起員工的主人翁意識，讓員工與企業同發展、共進步。